生产安全生产培训有必要吗？你们企业负责人对安全生产隐患知识知道多少？

生产安全生产培训有必要吗？你们企业负责人对安全生产隐患知识知道多少？

谢谢邀请：这个提问很稚嫩，为了安全生产，培训员工是十分必要的，也是十分重要的。就好象一辆汽车怎么可以让一个不会开车的人去开呢？

企业负责人对安全隐患知识知道多少？安全隐患是在生产过程中生现的。它不是固定不变的书本知识，多看，多记就能够撑握了。它是随着作业进度不断变化中出现的。它更是矿井不同，隐患各异，单位不同，隐患的性质也不同。比如，有的矿井工人上下班坐“猴车”，有的矿井工人上下班坐罐笼，它们各有各的规程，各有各的隐患。所以，隐患知识掌握的多少，说明不了什么。

公司应该怎样培训员工

1、确认培训需求：企业发展的需求+员工个人成长的需求；
2、设计日常培训的方案：内容方面KASH（知识、态度、技能、习惯）、培训方式（以会代训、固定时点的专题或系列培训、制式培训或非制式培训）、师资安排（专、兼职培训师）、费用预算等；企业培训内容应以技能的训练养成为主，其次是相关专业知识和背景知识，落脚点在于养成员工良好的、企业需要的行为习惯，心态类的内容分时点、有目的、分对象地进行。内容的设计必须以企业的行业类别、产品或服务、员工队伍现状及希望的成长目标为立足点；
3、分层级地开展培训活动：切忌大锅烩；
4、每期、每月作反馈、总结、评估、改进；
5、持之以恒，制度化操作。