为什么现在有些大公司越来越不看重学历了？

总体趋势来说，学历还是很重要的！

很多大公司并不缺饭求职者，在筛选简历阶段，他们更愿意给985、211的求职者，或者学历高的应聘者，所以很多普通高校或者低学历的求职者在第一阶段就直接淘汰了，没有机会进入面试阶段。也就是说，其实很多人并不能在HR面前展示真正的能力。因为能力只要在面对面的面试中才能更好的得到体现。

综上所述，即使有一些大公司没那么注重学习，那也得是应聘者过了招聘的最低门槛，拿到敲门砖才可以建立起来。