广州东华职业学校：下公司化身“学徒工” 为教师职位“创变”！

为提升人才培养模式，突显实践活动能力的提升，探寻人才的培养创新模式，提升校企合作之间的合作，加强“双师型”师资队伍的建立，使老师的专业教学水平做到公司运营和管理的需求，寒假期间，我院积极主动组织动员专职教师到公司一线部门进行挂职，提升自己的能力。

经济学院周檀教师于放假期间到广州田美润福商业有限公司组织开展了历时20天实践锻炼。

该企业是大润发超市超市连锁店番禺连锁店的运营公司。“大润发超市”是香港上市公司高鑫零售集团旗下两个零售品牌之一，是会员制度大中型连锁加盟百货超市。现阶段已经在大陆地区取得成功设立500好几家综合型大型商场，有着十万多名员工和十万多位导购员。2017年阿里集团和高鑫零售协作，打开线上零售业务流程。

此次实践活动周檀教师获得公司方领导干部的大力支持和热情指导，在番禺大润发超市店人资部、业务部、客户服务部和防损部开展走访调查、观看和实际操作。她详细了解了公司各个部门办公场所，用心掌握部门管理制度、工作内容、工作要求。观看人资部职工为业务员申请办理进场办理手续；帮助业务部职工分货、打价、摆陈列；参与客户服务部职工的专业技能培训，掌握结账收银、库管、大宗商品团购价等工作内容与标准；观查防损部职工的内部、外巡视，了解客户对意外和突发事件的处理方法。

根据下公司锻练，她了解到了现阶段公司对各种各样人才的需求，聆听了毕业生工作工作感悟。根据亲眼看见和亲耳所闻，基本上把握公司对该专业性人才在知识体系、专业能力、职业素质方面的要求。

周檀老师表示，特别感谢学校对专职教师实践锻炼的高度重视和企业的仔细分配。本次实践锻炼，让自己对高等职业教育课堂教学有了更深刻的感受和启迪，有利于自身在以后的教学中把所学到的理论知识和经营管理理念更加好的应用到课堂教学中。将来，自己将针对性地开展教学过程，根据客户要求和主要特点，以培养合乎企业人才需求的应用性和技能人才，提升学生具体动手操作能力与自学能力，为进一步增强高等职业教育适应能力，培养更多高质量技术技能人才作出积极贡献。