我觉得企业技术创新虽然是好事,因为它为企业的持续发展,打下了很好的基础,但技术要创新的同时还应把企业的长战略目标考虑进去,因为它的思维可以指导你的技术应该朝哪个方面发展,那么你的技术创新才不致于偏离企业发展的方向.因为技术创新毕竟只是企业持续发展一个过程、一个方法.
鼓励员工超越别人,超越现在。在宽阔的空间中鼓励员工把新的想法分享出来。能够鼓励他们有更多新想法,去实践新想法。如果能够建立了好的气氛,员工愿意多想和多实践。 同时需要容忍失败。如何对待失败?很多阶段上,失败意味向成功更加接近。