收受回扣、贿赂、开设赌场，为什么比亚迪的腐败令人触目惊心？

比亚迪敢于拿自己人开刀，无论从哪一点来说都是值得称赞的。

据报道：4月16日，比亚迪自揭家丑官方公布了2021年，第一季度的反腐典型案例，并表示对贪腐行为零容忍，比亚迪一共通报了七起涉及12名员工的相关贪腐行为。

其实收回扣、贿赂等等，不止比亚迪一家。很多大企业、大厂矿、大公司都是这么干的，这形成了一种风气。

比亚迪，这次宣称零容忍，看来，他们惩腐是了决心的。

腐败，在比亚迪是普遍现象吗？这个@英雄拒绝黄昏没有调查就没有发言权！或许是@英雄拒绝黄昏孤漏寡闻，对韶关的比亚迪就一无所知。

堡垒往往是从内部攻破的！对于大企业大厂矿大公司的腐败，一般人是不可能知道的。

普通人，要接近高层几乎是不可能的，就算接触了你不是他们的亲信，你也很难了解到他们的真实情况，又怎么可能知道他们腐不腐败呢？

但愿，这次比亚迪是真正动真格的。零容忍，说起来容易，做起来太难了，但愿比亚迪千万不要口是心非！

企业如何做好内部的反腐宣传？

国企为什么要改革，除了国内外市场竞争的需要，解决内部存在的一些弊端也很重要。而腐败现象就是弊端的主要表现，如何宣传反腐败的意义，应从以下几个方面入手。

一，针对性，国企的反腐宣传应针对企业容易产生腐败的领域着手，企业没有执法权，但企业有财权，有购销调存的经营权，以及厂房建设，设备采购的决策权，每一个环节都会滋生腐败，因此，企业反腐宣传除了正常贯彻上级文件外，要针对企业以上的腐败领域进行宣传打击。

二，群众性，企业的职工私下里都仇狠腐败，但公开场合大多数采取事不关己，发牢骚的不少，真到反腐斗争时，积极的主动的不多，甚至不参加。因此，企业的反腐宣传发动群众最为重要，要让每个职工都认识到，反腐不光是国家的事，企业的事，更是职工个人的事，是切身到职工工作和生活的大事。

企业反腐宣传工作还有许多方面，本人才学疏浅，仅谈以上几点，大家共同探讨。